為提高車間主任及班組長的領導藝術和管理水平。11月2日至3日，多氟多人力資源部對50名班組長及其后備人選在科技大廈十樓培訓教室進行為期兩天的一線管理者能力提升培訓。

本次培訓特邀獵聘咨詢專家王華偉老師，培訓主題為《班組長管理技能提升》。王華偉老師針對班組的重要地位和班組長的工作特點，詳細介紹了班組長應具備的綜合素質，并解答了班組長工作中的疑難問題，提供了具有很強操作性和指導性的工作方法。

首先，王華偉老師在第一個環節講授了任務承接三要素，即診斷、匹配和溝通。這三個要素是有效實現授權和管理的關鍵。接著在討論環節，大家圍繞如何讓你的團隊組合實現1+1大于2的效果進行積極的討論。

培訓期間，為了調動大家下午學習的積極性，王華偉老師特地增加了課前活動環節，為每個小組設計了有趣的游戲，進一步增強了學員們的主動性和能動性。

第二環節主要進行的是行為風格解讀自測，通過自測來幫助大家掌握對自己以及他人的認知。幫助班組長在日常工作中更好的識別下屬和自己，從而進行有效的人員配置和管理，充分利用資源提高業務成效。

最后，第三組獲得“超級工廠——班組長特訓營”優秀小組獎。人力資源部部長王千金為優秀小組獲得者頒獎并合影留念。第一期班組長培訓圓滿結束，各位學員滿載而歸。此次培訓側重于提升一線管理者的管理技能，希望各班組長將所學習的知識融入到日常工作中，真正做到“為我所用，學以致用”！